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托管中心第二辦事處副主任過林霞同志，時刻牢記自己的黨員身份，以踏實肯干的工作作風和工作熱情，把黨員的先鋒模范作用發揮到本職工作中、落實到工作崗位上。

攻堅克難保重點

第二辦事處承擔的“三供一業”分離移交工作涉及原巢東水泥集團三個職工家屬區12500多戶居民。過林霞同志帶領第二辦事處克服人少事多的困難，派專人進行現場跟進和監督，主動協調項目屬地政府、街道、社區，積極配合施工單位，為全面完成“三供一業”工作任務做出了重要貢獻。辦事處強化對剩余資產的管理，對分散在巢湖、東關兩廠的剩余資產進行核查，確保國有資產的完整、安全。2019年，辦事處實現資產租賃收入近30萬元。

真情服務暖人心 

第二辦事處目前管理各類非在職人員計1519人，其中離休人員10人、建國前老工人8人、遺屬67人。辦事處為老同志們訂閱各種報刊雜志20多份，連續五年為離休干部辦理意外保險。去年以來，過林霞同志帶隊上門慰問40余次，讓老同志們感受到黨和政府的關懷，體現了組織的溫暖。疫情期間，過林霞同志擔任辦事處聯絡員，除做好辦事處工作人員自身防護和信息上報外，還主動與老干部聯系，關心他們的生活和身體健康情況，并做好疫情防控宣傳。對于老同志反映的問題，她一邊安撫好情緒，一邊耐心做好解釋和服務溝通工作，盡可能幫助解決問題。

精細管理促安全

為提高辦事處工作人員的信訪接待水平、減少上訪事件，過林霞同志組織人員學習有關信訪文件及國家相關信訪政策、法規，做到及時掌握政策，把信訪、維穩工作前移。2019年，第二辦事處未發生一起上訪和來信來訪。針對管理場所點多、面廣、分散、安全隱患突出等問題，辦事處樹牢安全發展理念，組織學習安全生產知識，增強安全意識。定期對生活區的老舊房屋、出租資產進行安全檢查，對安全隱患較大的場所采取不定期檢查。在租賃協議中明確安全責任主體，增加承租方書面安全承諾作為合同附件。近年來第二辦事處管理資產安全狀態良好。